Social media is een feestje
Juli 2008: Philips vraagt Isobar een campagne te doen voor hun nieuwe scheerapparaat; één van buitenaardse kwaliteit. Het creatieve haakje dat uitgewerkt werd, borduurde hierop voort. Wij werkten een heus communicatie scenario uit, inclusief bloggers en de seeding van videocontent om de hype rond de campage op te bouwen. Achteraf is dit de start van onze social media propositie geweest.
Nog geen maand later zaten we met drie collega’s in de Bagels & Beans de propositie van het te lanceren social media bureau vorm te geven. Na anderhalve maand dag en nacht geklust te hebben op Wikipedia-pagina’s en seeding binnen Hyves groepen kwam de eerste fte-er erbij. Nu, bijna 3,5 jaar later, is het bureau volwassen en beheren wij, met zo’n 25 creatieve en sociale mensen, full-time social media programma’s voor klanten als Grolsch, Opel en 20th Century Fox. Als we in die drie-en-een-half jaar één ding geleerd hebben, dan is het wel dat social media een feestje is!
Community management is de ‘oudste’ social media marketingpropositie die wij voeren. Geleidelijk aan lijkt de term Community Manager echter de lading niet meer te dekken. De invulling van de functie verandert. Een community is een groep gelijkgezinden die communiceren en samenwerken. Stel je geeft een feestje, dan manage je een community en ben je dus eigenlijk een Community Manager.
Een Community Manager is de online versie van een gastheer. Een goede gastheer voorziet zijn vrienden tijdens het feestje van de basisbehoeften, eten en drinken. Maar ieder goed feest wordt een waar festijn wanneer de gastheer entertainment toevoegt. Een goede gastheer verzorgt zelf een deel van het entertainment, een rijke gastheer koopt het volledig in.
Ik zie social media als een feesthoek op het internet. Merken gedragen zich als haantjes op deze feestjes. Vaak verwachten ze met één goede grap duizenden mensen aan zich te binden. Zo werkt het niet. Stel je wandelt een kroeg binnen verkleed als een bierfles. De overige gasten zullen raar opkijken en je aandacht geven, maar de aandacht verslapt als je geen goede openingszin hebt.
Die openingszin, vergelijk die met een statusupdate. De openingszin, laten we zeggen ‘Biertje!’, moet direct positief verrassen. Dit is pas het begin, de eerste indruk. Het vervolg is de start van een gesprek. En dan wordt het spannend. Uit onderzoek blijkt dat we in de eerste minuten van een gesprek ons oordeel vormen. Online ligt de attentiespanne nog veel lager. Binnen enkele seconden wordt de beslissing ‘vind ik leuk’ genomen… of niet en is de bezoeker en potentiële fan weg.
Om deze redenen heb ik besloten onze Community Management propositie een nieuwe invulling te geven. Van redactie en beheer naar content en enthousiasme. Dat klinkt poëtischer dan het is, maar geeft een ambitie weer. Een goede gastheer verzorgt niet alleen de randvoorwaarden van het feestje; het beheer van de locatie, enkele regels en een goed gesprek, maar ook het entertainment. Zodra je dit alles voor elkaar hebt, is het tijd om de uitnodigingen te versturen.
Als de Community Manager een entertainende gastheer wil zijn, wat mogen we dan van hem verwachten? Een statusupdate is content, maar wanneer is dit inhoudelijk en wanneer slechts inhoud? We zijn hier momenteel mee aan het experimenteren, maar waar het volgens mij op neer komt, is het volgende: een traditionele Community Manager beheert en informeert, terwijl de nieuwe Community Manager entertaint en inspireert. De nieuwe, entertainende gastheer die met zijn vrienden een feestje bouwt rondom een merk, noemen wij daarom een Storyteller.
Statusupdates vormen het startpunt van een gesprek en zijn een belangrijk onderdeel van kleine verhaaltjes. We hebben een aantal van deze verhaaltjes getest en verrassen is het toverwoord. Het gesprek mag niet gescript zijn, maar er moet wel een scenario zijn. De gespreksonderwerpen moeten niet alleen bij de belevingswereld van de fan en het betreffende merk passen, ze zijn vooral real-time en vertellen een verhaal(tje).
Er zijn verschillende mogelijkheden om een verhaal te vertellen. Maar elk verhaal heeft een begin, een midden en een eind. De verhalen die je via social media vertelt, zouden in de regel een open eind moeten hebben. Hiermee geef je de volger de mogelijkheid zijn eigen invulling of plotwending toe te voegen.
Zoals gezegd, social media is een feestje. Organiseer als merk dus je eigen feestje. Bepaal format, locatie, invulling en gastheer. Verstuur de uitnodigingen en have fun!
reageer (12)
Leuk geschreven! Interessant om te zien hoe social media vergeleken kan worden met onze normale wereld. Ik heb toevallig enkele dagen geleden een verhaaltje verzonnen over “Entrepreneur” die zijn eigen feestje moet organiseren, dit is een prachtige follow-up daarvan. Zou ik deze (vertaald) mogen plaatsen?
Youri, woensdag 1 februari 2012, 23:18
@Youri bedankt voor je reactie ik stuur je een mailtje.
Stef de Jong, donderdag 2 februari 2012, 11:28
Erg leuk geschreven Stef, altijd een plezier om met jullie samen te werken.
Daniel, zaterdag 4 februari 2012, 10:04
Heel inspirerend geschreven Stef, op naar het volgende feestje!
Marloes, maandag 6 februari 2012, 23:07
Ontzettend leuk stuk zeg! Inspireert me in het schrijven van blogs voor mijn platform. Dank!
denise, dinsdag 7 februari 2012, 12:01
@Daniel, @Marloes en @Denise, bedankt heb er met plezier aan gewerkt:)!
Stef de Jong, donderdag 9 februari 2012, 10:42
Met plezier gelezen! Tot het volgende feestje dan maar.
Daphna, vrijdag 10 februari 2012, 16:33
Hele leuke benadering!
Een feestje is altijd een korte periode, paar uurtjes (met uitzondering van carnaval, dat duurt wat langer)
Hoe zou je social media met een doorlopend feestje kunnen vergelijken?
Marcel Renes, vrijdag 10 februari 2012, 18:38
@daphna en @marcel bedankt! @marcel, het uitgangspunt en de insteek van je activiteiten en aanwezigheid moeten volgens mij feestelijk (entertainend) zijn, hiermee creeer je de aanleiding voor een eerste gesprek (de kennismaking - zie het als verleiden...;-)!). De inhoud van het daaropvolgende gesprek (en daarmee mogelijk het ontstaan en vormgeven een vriendschap) wordt bepaald door het samenbrengen van hetgeen de een wil zeggen en doen (merkwaarden adverteerder) en hetgeen de ander wil horen en meemaken (interesses consument). De doorlopende dialoog draait niet om feestelijkheden, maar om het dichten van het gat tussen deze twee.
Stef de Jong, vrijdag 10 februari 2012, 21:55
Dus, versieren op feestjes en vervolgens met de versierde mensen een leuke relatie opbouwen.
Klinkt goed :)
Marcel Renes, zaterdag 11 februari 2012, 13:32
@marcel, inderdaad! En net als in het echte leven klinkt het in theorie veel gemakkelijker dan het in de praktijk is, maar gelukkig zijn er bureaus, zoals Isobar, die je met beide stappen kunnen helpen ;-)!
Stef de Jong, zaterdag 11 februari 2012, 21:29
meer opinie
RSSThank God It’s Friday #TGIF
vrijdag 25 mei 2012, 7:30
De opkomst van de Hispanic markt in de VS
donderdag 24 mei 2012, 17:13
De laatste social stats :)
woensdag 23 mei 2012, 11:15
Hoe ik miljoenen misliep
dinsdag 22 mei 2012, 19:41
Verjournalisering
maandag 21 mei 2012, 12:03
Help mee met Nederlands’ eerste SuperPAC
vrijdag 18 mei 2012, 12:51
Thank God It’s Friday #TGIF
vrijdag 18 mei 2012, 10:40
tip
Handboek Online Marketing
Leer online koppelen aan offline en maak kennis met de voor- en nadelen van online marketinggereedschappen.
Vacature: Adformatie zoekt
De Adformatie Groep is door de recentelijke overname door Sijthoff Media Groep aan haar tweede jeugd begonnen. Om onze bruisende ambities gestalte te geven zijn wij per direct op zoek naar mensen die ons team willen versterken.
Concreet zoeken wij op dit moment:
- Operations Manager
- Accountmanager(s) Cross Media
rondvraag
Na afloop van het afgelopen WK stond de Oranje Actie Teller op 161 inhaak campagnes. Gaan we daar met het EK 2012 overheen?
In samenwerking met Activate&Co en Verse Reclame houdt Adformatie bij welke Oranje EK2012 inhakers van start gaan in Nederland.
Actuele stand: 129 inhakers.
vacatures
-
Marktonderzoeker
Ziekenhuis Bernhoven, Veghel en Oss
-
Senior coördinator Studentenzaken
USG Capacity West-Zuid, Den Haag
-
Webredacteur
Abvakabo FNV, Zoetermeer
-
Product Manager (Gastro Enterologie)
Interselect, Weesp
-
Sales Manager Farma
PerSelectief Veenendaal Hazelhoff, Veenendaal
De Opportunisten elke donderdag vers
laatste reacties
Erna Matroos: Hoezo refereer je aan Gall&Gall;en Intratuin? Er wordt in dit artikel op de Adformatie-website niet over...
Henk De bruin: De shirtsz van de makro moet dit jaar maar winnen, is nl. ook nog nuttig.
En de makro is nooit met...
Tosca: Heel erg lekker ... Ik maakte Caiprihinia altijd zelf ... maar dit is makkelijker en smaakt...
MARCOM12

Ontmoet nieuwe zakenpartners en relaties. MARCOM12 is the playground for professionals! Twee dagen vol met kennis en inspiratie, maar vooral ook om te delen!
Piece of Work: Stephanie Pistel
In de nieuwe aflevering van Piece of Work vertelt Stephanie Pistel, directing photographer bij Caviar over de totstandkoming van de reclamecampagne ‘vintage’ voor schoenenmerk Sacha. En ze vertelt over hoe ze ‘ontdekt’ werd als topfotografe van wereldartiesten. Daarnaast laat ze zien waar ze haar inspiratie vandaan haalt. Pistel is ‘slave to the rhythm’. Dat blijkt ook uit haar keuze voor favoriete reclame van de Toyota Swagger. Een must see.
Bekijk het interview.
Meer video op Adfotube.
kennisbank
Boekentips en meer
deze week in adformatie
- Roy Kahmann
- ABC: KLM, W+K en Volkswagen
- Adverteerder zuinig op sociale media
- PANL Award Van der Velden
neem gratis een abonnement
nieuwsbrief
Blijf op de hoogte van het laatste Marcom-nieuws met een gratis abonnement op één van onze nieuwsbrieven.Aanmelden

