Vincent Mispelblom Beijer

AUTEUR

headhunter en pitchconsultant

Vincent Mispelblom Beyer is met Flexfirm al jaren actief als headhunter voor reclamebureaus en communicatieafdelingen van adverteerders. Daarnaast begeleidt hij als pitchconsultant bureauselecties voor adverteerders. Art directors, copywriters, digital directors, strategen en accountmensen: hij kent de markt en de markt kent hem. (www.flexfirm.nl)

Craft / 3 DECEMBER 2025, 17:16:14

Motivatie is een harde voorwaarde om het slechte tij te keren

Motivatie is een randvoorwaarde voor topprestatie, maar wordt in de huidige reclamewereld nauwelijks aangejaagd, stelt Mispelblom Beyer.

Carriere / 15 OKTOBER 2025, 14:27:55

De toekomst is niet voor de jongsten, maar voor de nieuwsgierigsten

Vincent Mispelblom Beyer over tweede carrières, nieuwe kansen en het einde van vanzelfsprekendheid.

Carriere / 13 AUGUSTUS 2025, 14:45:01

Leidinggeven: ben je al aan de beurt?

Goed zijn in je vak betekent niet dat je ook kunt leidinggeven. Vincent Mispelblom Beyer over wanneer het daar (eventueel) tijd voor is.

Diversiteit / 11 JULI 2025, 15:30:32

Symboliek of systeemverandering? DE&I-beleid valt of staat met keuzes aan de top

Marketeers geven hun organisatie gemiddeld een 5,5 voor diversiteit en een 6,5 voor inclusie. We moeten aan de bak, stelt Mispelblom Beyer.

Gedragsverandering / 3 JUNI 2025, 17:17:58

Hoe onze bias divers talent dwarsboomt

Waarom onze oerbreinen nog steeds bepalen wie er wél en niet op gesprek mag komen – een wake-up call van Vincent Mispelblom Beyer.

Gedragsverandering / 27 MAART 2025, 12:20:30

Onbeperkt verlof: vrijheid of valkuil?

Werknemers die zelf bepalen hoeveel verlof ze opnemen. Klinkt geweldig, maar werkt het?

Bureaus / 13 MAART 2025, 11:24:54

Jonge creatieven haken af: wat doet de reclamewereld verkeerd?

Hoe maken we van de creatieve sector weer een omgeving waarin jong talent wordt aangetrokken en behouden?

WPP’s terug-naar-kantoorbeleid: begrijpelijk of onhandig?

Premium

Gedragsverandering / 21 JANUARI 2025, 13:10:41

WPP’s terug-naar-kantoorbeleid: begrijpelijk of onhandig?

Vincent Mispelblom Beyer pleit voor flexibel thuiswerkbeleid. 'Laat mensen zelf bepalen hoe en wanneer ze samenkomen.'

Gedragsverandering / 24 DECEMBER 2024, 12:30:00

Goede voornemens om je voordeel mee te doen

Vincent Mispelblom Beyer sluit dit jaar af met een aantal voornemens voor 2025 die niemand zouden misstaan.

Craft / 26 NOVEMBER 2024, 10:00:00

AI op de werkvloer. Wie blijft en wie stapt uit?

De AI-trein is al een poosje op stoom. Het is voor de meesten van ons belangrijk nu wel in te stappen, volgens Mispelblom Beyer.

Als abonnee krijg je:

Download de app Volg het laatste nieuws via de Adformatie Nieuws app

Menu

Topics